Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên hết bao nhiêu ?

Chi phí cho chương trình khám sức khỏe định kỳ của nhân viên luôn là một yếu tố được các doanh nghiệp đặc biệt chú trọng khi thực hiện kiểm tra sức khỏe tổng quát hàng năm. Mức chi phí này sẽ thay đổi tùy vào các yếu tố như nhu cầu, đặc thù công việc, danh mục khám và số lượng nhân viên của mỗi doanh nghiệp.

Chi phí khám sức khỏe định kỳ bị tác động bởi các yếu tố nào

Mỗi cơ sở y tế sẽ có mức giá khám khác nhau tùy thuộc vào chính sách riêng, hệ thống máy móc xét nghiệm, và trình độ của đội ngũ y bác sĩ.

Thông thường, chi phí khám sức khỏe định kỳ tại các phòng khám đa khoa tư nhân sẽ cao hơn so với bệnh viện công. Các bệnh viện và phòng khám quốc tế cũng có mức giá cao hơn so với phòng khám thông thường, tuy nhiên, mức giá này thường đi kèm với chất lượng dịch vụ tương ứng.

Quý khách có thể lựa chọn địa chỉ khám sức khỏe định kỳ phù hợp dựa trên các yếu tố sau:

• Đánh giá của khách hàng đã sử dụng dịch vụ trên các mạng xã hội, diễn đàn.
• Thông tin dịch vụ được cung cấp trên website của phòng khám.
• Tư vấn trực tiếp với chuyên viên chăm sóc khách hàng của bệnh viện hoặc phòng khám.

Nội dung khám sức khỏe định kỳ gồm những hạng mục gì

Các gói khám sức khỏe định kỳ thường bao gồm nhiều hạng mục, và các hạng mục này có thể khác nhau tùy vào từng gói và từng cơ sở y tế. Chính vì vậy, chi phí của các gói khám sức khỏe tại các cơ sở y tế có sự chênh lệch nhất định.

Thông thường, gói khám sức khỏe định kỳ cơ bản sẽ bao gồm các hạng mục như:

• Khám lâm sàng, đo các chỉ số cơ bản như huyết áp, cân nặng, chiều cao,…

• Khám mắt

• Khám tai mũi họng

• Khám răng

• Khám da liễu

• Khám phụ khoa

• Chụp X-quang tim, phổi

• Siêu âm tổng quát

• Xét nghiệm máu

Với các gói khám tổng quát chuyên sâu hoặc mở rộng, người bệnh có thể được thực hiện thêm các chỉ định như chụp MRI, CT, chụp mạch máu DSA, siêu âm chuyên sâu, điện tâm đồ, điện não, và các xét nghiệm chuyên biệt khác.

Bảng giá khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên

Bệnh viện cung cấp nhiều gói khám sức khỏe định kỳ với đa dạng các hạng mục thăm khám, bao gồm xét nghiệm máu, xét nghiệm nước tiểu, chụp X-quang ngực thẳng, … giúp tầm soát các bệnh lý toàn diện trên cơ thể.

Giá khám sức khỏe tổng quát tại các bệnh viện dao động từ 2.000.000 VNĐ/người đến hơn 20 triệu đồng, tùy vào gói khám. Khách hàng khi thăm khám sẽ được các bác sĩ và chuyên gia có chuyên môn cao, nhiều kinh nghiệm, tận tâm chăm sóc. Bệnh viện phối hợp giữa các chuyên khoa như Khoa Nội tổng hợp, Khoa Hô hấp, Trung tâm Thần kinh, Trung tâm Tim mạch… để đánh giá toàn diện và chính xác tình trạng sức khỏe, đồng thời đưa ra tư vấn phù hợp.

Bệnh viện được trang bị nhiều kỹ thuật, công nghệ và máy móc hiện đại hàng đầu, như hệ thống chụp MRI 1,5 – 3 Tesla, hệ thống chụp CT 768 lát cắt,… và hệ thống máy xét nghiệm cao cấp, giúp nâng cao hiệu quả khám tổng quát.

Quy định và chính sách của từng doanh nghiệp

Khi tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên, người sử dụng lao động cần chuẩn bị hồ sơ khám sức khỏe và đảm bảo tuân thủ các yêu cầu sau:

1. Người sử dụng lao động (NSDLD) phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động (NLD) mỗi năm một lần, bao gồm cả nhân viên học nghề và nhân viên chính thức.
2. Đối với những ngành nghề đặc thù, NSDLD có thể cần thực hiện khám sức khỏe cho NLD ít nhất 6 tháng một lần, bao gồm:

• NLD làm việc trong môi trường tiếp xúc với hóa chất độc hại, như khai thác khoáng sản, dệt may, cơ khí, hoặc các công việc có nguy cơ rủi ro cao như xây dựng, địa chất.
• NLD dưới 18 tuổi và trên 55 tuổi đối với nữ, trên 60 tuổi đối với nam.
• NLD là người khuyết tật.

Nếu doanh nghiệp không thực hiện đầy đủ quy định về khám sức khỏe định kỳ theo Nghị định 88/2015/NĐ-CP, sẽ bị xử phạt theo quy định, với mức phạt từ 20 đến 30 triệu đồng.

Đối tượng nào cần khám sức khỏe định kỳ

Trước khi tìm hiểu chi phí khám sức khỏe định kỳ, chúng ta cần xác định ai là đối tượng cần thực hiện khám sức khỏe tổng quát định kỳ. Liệu bạn có thuộc nhóm cần khám sức khỏe định kỳ hay không?

Thực tế, bất kỳ ai cũng nên thực hiện khám sức khỏe tổng quát định kỳ, kể cả trẻ em. Tuy nhiên, những người có yếu tố nguy cơ mắc bệnh cao càng cần chú trọng việc kiểm tra sức khỏe định kỳ, đặc biệt là:

• Người trên 40 tuổi.

• Người có các bệnh nền, bệnh mãn tính như tiểu đường, bệnh tim mạch, tăng huyết áp, suy thận mạn,…

• Người có tiền sử đột quỵ.

• Người có gia đình từng mắc các bệnh nguy hiểm.

• Người thường xuyên tiếp xúc với hóa chất độc hại, làm công việc nặng nhọc, thức khuya nhiều, ít nghỉ ngơi.

• Người lạm dụng rượu bia, hút thuốc lá, thừa cân, hoặc có lối sống không lành mạnh.

Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên là bao nhiêu?

Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên sẽ được doanh nghiệp và người sử dụng lao động (NSDLD) chi trả toàn bộ, và người lao động (NLD) sẽ không phải đóng thêm bất kỳ khoản chi phí nào.

Mức chi phí cho khám sức khỏe định kỳ sẽ khó xác định chính xác, vì nó phụ thuộc vào nhiều yếu tố như: đơn vị y tế mà doanh nghiệp lựa chọn, gói khám, và số lượng nhân viên tham gia.

Kết luận

Nhìn chung, chi phí các gói khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên sẽ dao động tùy vào từng gói và cơ sở y tế thực hiện. Trước khi đăng ký khám, bạn nên tìm hiểu kỹ thông tin về gói khám cũng như cơ sở y tế để đưa ra sự lựa chọn phù hợp nhất.